近年来，转型晋级成为企业开展的主线，天威以此为方向，在企业界加大培育与此相关的高新科技、立异服务型人才，这与校园开展工作教育的思路不约而同，为企业和校园之间的协作探索出了切实可行的方式。
在企业界，天威全方位施行人才培育方案、职工工作生涯规划，与职工之间构建起调和劳作联系。每年各种层次、方式的职工训练活动层出不穷，机电班仅仅其中之一。针对办理人员，天威与中山大学、暨南大学等院校协作开办MBA班，至今已有三期；而针对公司技能骨干，与华南理工大学协作开设工程硕士班；在底层生产办理职工方面，则与广东省科技工作学院协作开办工商企业办理大专班、机电一体化大专班；为提高底层职工工作技能技能，还与珠海三职校协作开办机电一体化中专班和企业办理中专班等。职工不只能够在线下和延聘的优异讲师、职业专家面对面交流学习，还能经过网络途径自由选择喜欢的课程，从通用根底课程到专业技能训练、高端办理课程包罗万象，完成了E-learning。
天威坚持“以人为本”的理念，建立办理职务提升系统和技能职务提升系统两条职工生长通道，为职工供给更多开展时机；内部的训练系统、杰出的人才选拔机制、人才竞聘机制为职工供给了宽广的开展渠道以及实战时机。即便在现在这样全体经济形势不容乐观的情况下，天威仍然没有抛弃人才培育，目光久远，兢兢业业。
现在天威与广科院正在谋划开办使用电子技能大专班，与天威长时间协作，校园对天威的人才培育思路表明了高度赞誉。广科院刘惠坚校长提出，现在广科院正在申报建造珠海市工作技能教育集团，以统筹珠海职校和各行各业企业资源，会集办妥工作教育，希望天威能与广科院一同携手，为珠海区域的经济建造做奉献。近年来，转型晋级成为企业开展的主线，天威以此为方向，在企业界加大培育与此相关的高新科技、立异服务型人才，这与校园开展工作教育的思路不约而同，为企业和校园之间的协作探索出了切实可行的方式。
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